〔記者胡清暉、范正祥／東京—台北連線報導〕如果，你嚮往到日本旅遊，卻又擔心經濟無法負擔，別煩惱，今年暑假就可望美夢成真！

繼紐澳之後，日本可望在今年暑假前開放台灣三十五歲以下非留學生利用寒暑假赴日「打工度假（working holiday）」政策，讓台灣年輕人在寒暑假一邊打工、一邊旅行。

以目前日本政府針對已開放九國（紐、澳、加、南韓、法、德、英、丹麥、愛爾蘭）的規定，「打工度假」的打工簽證一次一年，比目前九十天的觀光簽證要長。工作性質多半在餐廳、飯店等服務業，以及在外商公司擔任助理，協助與日本客戶、員工翻譯、溝通。

要申請打工簽證 時薪約台幣360元

至於打工的薪水，日本交流協會台北事務所涉外室主任濱口步說，各地區的物價、工作內容有所不同，以去年十二月的整體平均，在日本打工時薪約日幣九百七十三圓，以目前匯率估算，折合約三百六十元台幣。

濱口步說，如果日本開放對台灣的「打工度假」，屆時台灣年輕人可能會向日本民間的社團法人日本working holiday協會提出申請打工機會。

須具備一定日語能力 檢定級數待議

另外，赴日打工度假基本上要有一定的日語能力，找工作才會比較方便、合適，不過，要通過何種日語檢定等級等細節部分，目前仍在協調中。

多位大學日文系老師分析，台日關係密切，台灣將今年訂為「台日特別伙伴關係年」，推動台日在經貿、文化、青少年、觀光、對話上的合作交流，因此，日本對台灣也有逐步開放趨勢。不過，也有老師提醒，日本目前經濟不景氣，打工機會未必容易找。

外交部發言人陳銘政表示，政府對此非常歡迎，這也是政府今年要努力達成的目標。陳銘政提醒，打工度假申請人的目的在於度假，打工是為了使度假展期而附帶賺取旅遊生活費，不要誤以為實施後就可隨時到日本工作，這和工作簽證不一樣！

此外，台灣駐日本經濟文化代表處已向日本提出在國人非常愛去的北海道札幌設置辦事處，日華議員懇談會會長平沼赳夫說，日華懇談會正努力協助，同時對於台灣故宮博物院的寶物赴日展覽，也會推動立法保護文物安全。

日本觀光廳統計，台灣每年約有一百四十萬人次訪日，以人口比例而言，算是相當高的，因此，日本把今年外國觀光客赴日觀光的重點放在台灣、香港，最快下個月會在台灣網站舉辦回答問題便可抽獎的促銷活動。

日幣直直升 算盤更要打得精

〔記者陳宣瑜、胡清暉／台北—東京連線報導〕日幣升值，台幣對日幣的匯率已攀升至一比二點七，加上日本經濟不景氣，導致國外留學生打工較為困難，恐怕影響今年台灣學生赴日遊學或留學的意願。

遊學3個月 至少就要30萬元

代辦日本遊學機構估計，如果赴日遊學三個月，通常需要二十五萬台幣，但目前日幣升值，勢必提高經費，恐怕需要三十萬元。

目前在日本東京工業大學攻讀材料工程博士學位的黃維彬認為，在日本讀書如果沒有獎學金很難活下去，他在前三年都靠家人借錢或資助，每年自費一百萬元，近幾年跟著老師做研究，也申請到獎學金，才維持基本生活。

赴日本千葉縣麗澤大學當交換學生已半年的淡江日文系學生孫劭昌指出，日本的物價高，加上最近日幣升值，因此要懂得省錢之道，平日多半自己到超市買東西回來煮，並多利用地鐵等交通工具。

東吳大學學務長兼外語學院院長林錦川指出，日幣飆升確實會影響同學的出國意願，但日本留學自費本來就高，一年的學費加生活費，基本要台幣一百萬。一般的日文系學生想留學，最省錢的方式，還是留在台灣唸碩士，畢業後再去考取日本交流協會提供的公費生補助出國。

根據教育部統計，台灣近年來留學日本的人數，從二○○三年的一千三百三十七人，逐年增加為去年的二千六百三十八人。赴日短期遊學方面，代辦日本遊學機構指出，人數很難估計。

邊工作邊玩 語言體力都要好

〔記者陳宣瑜／台北報導〕全球不景氣，失業率攀升，很多被裁員的年輕人乾脆離開台灣到紐西蘭和澳洲「打工度假」，邊打工、邊遊玩，還可學習語言，等景氣好再回來找工作；如果景氣依舊沒回升，也可以繼續留下來深造唸碩士。

申請赴紐澳一生僅一次 不能超過30歲

全澳通留學港總經理許佳智表示，想去打工度假的人，五成以上是想體驗長期在國外生活的感覺，和加強語言能力，有兩成左右的人打算在留學前，先適應當地生活，以及準備語言考試，只有一至兩成的人是單純為了賺錢。由於紐西蘭開放名額有限，各國都必須靠抽籤取得，因此打工度假還是以澳洲為最大宗。

許佳智表示，在澳洲打工度假，只要是應徵得到的工作都可以做，主要還是看「語言能力」，大部分的人都選擇在農場工作，語言能力較不要求，時薪至少十二、三元澳幣，相當於台幣近三百元。

語言能力較好的人，可以考慮時薪較高的服務業，十七、八元澳幣起跳，接近台幣四百元，更高級的餐廳時薪更可達二十五元澳幣，台幣五百多元，一天八小時，一週上班五天，一個月可賺超過九萬元台幣。

紐澳打工度假一生只能一次，年齡在十八到三十歲，必須先辦理「打工度假簽證」，可以停留在紐澳至少十二個月，澳洲最長可延長到兩年。

不過，由於是打工性質，澳洲規定不得受雇於同一雇主超過六個月，紐西蘭則規定不得超過三個月。在澳洲進行的學習或訓練課程也不能超過四個月，紐西蘭則是三個月。