2011-02-22 14:57:15braveheart

九十九個月

 

這個月,因為工作的關係,我認識了一位日本人。他剛從某大國際銀行的投資銀行部門退休,結束19年工作後,現在和朋友合作新事業,有意來台灣尋找合作夥伴。他現在43歲,已經荷包滿滿的來台灣尋找他的下一個機會!

 

短暫會面過程中,他一直企圖搞清楚某家他欲洽談合作的台灣某大公司組織架構,以及該公司高階經營團隊成員、董事會成員的背景資料我的朋友則儘可能提供相關資訊,Steve也偶爾插花解釋了台灣公司的組織層級內涵。

 

我感覺這位日本朋友非常重視層級與位階,他很怕弄錯成員間位階而造成失禮與冒犯,也一直試圖釐清”Who is the key man?”

 

 

很多人向我推薦一部電影127》,上網看過介紹與影評之後,我也殺進電影院一探究竟。劇情簡介省略,我的心得是:確實是部值得體會的好電影!體會什麼呢?就我而言,它刺激我好好想想自己在乎的人事物是什麼?劇中主角在深陷困境時的積極樂觀與勇敢態度,以及對自己冒險犯難、只顧自己享受人生樂趣的反思,都是從同一個人格所發展出來他在受困時想著:這塊石頭已經在這裡等我二十幾年這一幕相當經典,也讓我沉澱了一下,自問:現在的人生,是否也因為我的認真積極而過得更好?還是我被自己推向另一個極致險境接受更嚴苛的考驗?這一切如何形成?如何解決?誰是這一切發展的”key man”

 

 

每個人都在不同的事物上尋找”key man”---希望與key man合作、聯絡、交流,或者獲得”key man”的肯定與支持

 

其實,總有一天,您會認同那個”key man”就是我們自己!越早有這種認知,就會有比較多的突破和個人成長!不需要把事情想得太複雜、做得太困難!

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Agnes 2011-02-23 18:12:17

你快要邁向100個月了~~~

胖海豚 2011-02-22 15:27:12

我也覺得127小時很不錯