回憶並非重複的想，我這些年都在回憶工作中的細節，目前我已不是在回憶被砸飯碗，而是在回憶戰勝司法陷阱。威世電子（惠州）有限公司，美國獨資，Vishay Components(Huizhou) Co,LTD；網址：www.vishay.com 及www.bccomponents.com ，下稱《威世VISHAY》；中國廣東省惠州（惠陽）市淡水鎮人民四路油麻墩。2005年5月23日~2005年9月18日我本人在這裡工作。我入職前經面試合格，被正式錄取，職位：俄語翻譯，簽訂了勞動合同。我入職三個月後，續簽合同。

一天晚飯後的休息時間，我一個人在廠區裡散步。《威世VISHAY》HR經理（人力資源部經理）忽然從樓裡跳出來對我吼叫：“你不許在廠區裡走”。我疑惑的問了一句“為什麼？”，他還是吼叫“沒有為什麼，就是不許你在廠區離走”。我是公司正式錄取的雇員，為什麼不能在飯後休息的時間裡在自己工作的工廠裡走一走呢？我吃飯在公司食堂、我住宿在廠區宿舍，我脖子上掛著廠牌IC卡——廠區的路都不許我走？？我當時還要求他拿出相關公司規定，這個“HR經理”氣勢洶洶的對我吼“你看什麼公司規定？！公司規定能隨便給你看嗎？我說不許你走，就是不許你走，你懂不懂？”在這個“HR經理”大吼的過程中我一直是受氣的態度和表情。可是，他不久後“離職”了。

其實我當時是真的被雷倒了，一時間我都沒反應過來。這樣的社會渣子，我都沒見過！這樣的人能在美國獨資的公司裡做到高管職位？簡直匪夷所思啊！我當時不知道他是臥底員警呀！他的姓名我不清楚，大概高貴到姓名都保密？還是怕人知道？看樣子二十至三十歲之間的男青年（2005年），身高約165-170CM。

在我的回憶中，他是忽然躥出來的。因為那個時間啊，並不是他下班的時間。也就是說，他是專門埋伏在樓門裡等我出現、並故意與我“衝突”的。對，他的目的就是要與我衝突，動手才好呢。打起來以後自然就會報警，他知道自己是臥底員警啊，到了公安那邊，他早有《刑事豁免起訴書》，就是想用這個方法把我拖入司法陷阱。

只不過我當時一直“受氣”，只有他一個人“衝突”，他這個陷阱失敗了。不久後他離職，也不是因為他不夠兇惡，而是因為他的失敗會暴露幕後的員警隊伍和司法陷阱，所以員警上級撤走他了。

如果這事就這樣結束了，還不算熱鬧。他走後不久，一天在食堂吃午飯時，一個女孩子與我坐對桌。她一直說HR 經理多麼“優秀”，是MBA（工商管理碩士）畢業，這樣的人不論走到哪裡沒有一萬塊人家都不去（2005年的薪酬水準）……。而且她搶話，不讓我說話。我當時思想太單純，只是覺得這女孩子態度蠻差。現在回憶這段對話，明顯就是，她跟人家有關係唄，還是她主動給人家送上床去的。

其實臥底員警啊，小學三年級，他的HR經理的位置是公安給他安插進去的——為了鎮壓我（就是前面說的引我入司法陷阱），MBA文憑肯定是偽造的，他本人沒文化嘛。我後來與這個HR經理還有過一次簡短的對話，我說了一個很簡單的support team，他都沒聽懂。你看一看，這個制度多可怕，只要有官方為其偽造的地位、牌子、金錢，就算他本人是一個小學三年級的社會渣子，也能吸引女人主動給他送上床。那女孩子蠻可憐。

他走後沒多久，我的直屬主管、加拿大籍的部門經理王韶韺（Simon Wong），就藉口工作不再需要翻譯、辭退我了，其實那時公司剛剛與我續簽合同——如果真的工作不再需要翻譯，還提前與我續簽合同幹什麼啊？我走後這項需要翻譯的工作持續了半年之久。很顯然王韶韺為臥底員警報仇——報敗露之仇。只是公司在我走後也不再給他們錄用新翻譯了。公司也覺得王韶韺做法不對，也許他是加拿大臥底員警。

《威世VISHAY》看起來是容留了一個臥底員警，其實這個臥底員警就像一個攪屎棍，不但針對目標人物（指我這個受害人），還順手害了別人；還有被其假身份迷惑而自動下水的呢。美國以自己的先進的一切，幫助中共的同時，卻也在説明製造司法陷阱，這樣的援助和綏靖真的有意義嗎？

注：個人資訊：王韶韺（Simon Wong），加拿大籍，資深製造經理（鉭質/陶瓷電容器），Senior Manufacturing Manager Tantalum/MLCC Capacitor, Bccomponents China Limited，電子郵件：simon.wong@bccomponents.com