在職場上，是不是一定要在工作上遇到問題，解決問題，解決不了，然後再放棄問題…而心境也要跟著不安、緊張、抱歉，然後在自以為熬過了一關，以為成熟了一點，以為在職場上又多了一點點經歷，好以安慰自己，沒有處理好這個case的內疚。

我寧願不要這些經歷感，我想要處理的漂亮，可是往往團體工作裡，並不是自己表現好就行，每一環缺一不可，少了一顆小螺絲，這case就搞砸，這個顧戶也就消失在我的通訊錄中…不是我願意地~~多麼想跟顧戶這樣說…我只負責聯絡、監督生產線，但生產過程中，每個站在不同角色的人如何對待他的工作，不是我能掌握，況且產品也有自己的脾氣，或許是我們不夠專業…但我多麼想告訴你，我們真的每天吃不下飯，睡不著覺，脾氣變暴躁，和家人吵架…。

難過是因為討厭自已認真地處理卻得不到好的結果，不能和客戶說一聲:「合作愉快！」而這些就是前輩說的，出來工作就是這樣…。然後又在這句話裡找到無奈的安慰，這就是在職場裡的成長必經過程。


下雨天的台北 macro 攝。