2014-02-12 14:31:22小羽

  人力資源規劃

  人力資源規劃使組織穩定地擁有一定質量和必要數量的人力資源,并且使得組織的人員需求量和人員擁有量在組織未來發展過程中相互匹配。圖2—1 反映了人力資源規劃的目標及其關注點圖2-1 人力資源規劃的目標及其關注點三、人力資源規劃在人力資源管理中的地位在人力資源管理的所有職能中人力資源規劃是最具有戰略性和前瞻性的,是其他人力資源管理活動的基礎。圖2-2 顯示了人力資源規劃與其他人力資源管理職能的關系。
  圖2-2 人力資源規劃與其他人力資源管理職能的關系1.與組織戰略目標的關系人力資源規劃的任務就是確保組織在需要的時候能獲得一定數量的具有一定技能要求的員工。因此,人力資源規劃必須建立在組織戰略組織外部進行
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