【盛開的鬱金香】

和好友 May 聊天時，她談起她的新工作機會。原來是以前同事出來自組公司，希望能找她一起加入他的團隊。她聽了有些心動，只是她的先生要她別做，說是她心地太好，容易上當受人利用。

我問 May 這同事的風評有這麼糟嗎？May 說倒也不是。只是她一向對於工作態度認真，深獲同事好評。有人利用這「弱點」，會把一些額外的工作也要她做。加上她不擅於拒絕別人，常把自己累到半死，最後功勞又掛在別人頭上。事後想來心有不甘，和先生抱怨。所以她先生才會要她乾脆回家照顧孩子，也省得被人利用。不過現在孩子也大，開始上學了。她有了較多的個人時間，才又動了再回職場的念頭。

我和 May 說因為我不了解她這同事的為人，不能給她完整的意見。不過若是她覺得這是份有潛力也是自己喜歡的工作，加上孩子也比較大了，我倒認為接下這工作也無妨。May 說可是她人太好，不會拒絕一些不該屬於她的工作。我說有時吃虧就是佔便宜。若是這工作有助於學習到新事務，換成是我，我就會接下來。

我提自己的經驗。過去在台灣工作時，我也會接到一些非屬於我工作職掌範圍的指派。別人總說能者多勞，加上公司實在需要有人能完成這些工作。所以只要心有餘力，我也多會接下來。一方面能助人，另一方面我總抱著我也能學到不同的經驗，接觸到更多的人脈。

最讓我津津樂道的就是這「非本業」的"兼職"工作，竟然幫我得到在美的第一份工作。原來過去我曾協助台灣公司接受美國母公司的命令，負責將執行於全球新系統的本地協調與教育訓練工作，協助完成新系統上線的任務。雖然這只是一份"兼職"的工作，當初我來美第一次找工作時，對方就是看上我對這系統熟悉的程度，加上我原本的專案管理經驗，才決定錄用我。想來當初大家都認為那是份"垃圾"工作，做了既不會為職涯加分，又佔用自己的多餘時間，原本屬於自己的工作還是得完成，根本沒好處。卻萬萬沒想到它幫我拿下第一份在美工作，從此找工作的路就順利多了呢！

我和 May 說我們不是常說「吃虧就是佔便宜」。若她覺得新工作內容是她喜歡的工作，也有發展潛力，不妨接看看。做人有時候不要太斤斤計較，加上她也藉此訓練識人與說「不」的能力。從正面看，這工作也未嘗不是個好的機會，說不定又能開啟事業的另一片天呢！