〔編譯蔡子岳／綜合報導〕


加州舊金山市將成為全美第一個實施全薪育嬰假的地區！舊金山市議會5日一致通過，自明年起，服務於規模50人以上的公司滿180天的新手父母（包括同性婚姻、收領養），帶薪育嬰假將從薪資的5成5調整為全薪，育嬰假長度為6週，後年擴大涵蓋範圍至規模20人以上的中型公司。

加州本為美國3個實施帶薪育嬰假的州之一，另兩個州為羅德島及新澤西，育嬰假薪資支出來自於提撥勞工所得成立的保險，這次改革，則是要求大公司雇主負責另外的4成5。

加州矽谷的科技業早已實施高於標準許多的帶薪育嬰假，譬如總部位於舊金山的推特，將自5月起加入臉書等公司行列，給予員工整整20週長全薪育嬰假。

雖然舊金山商會宣稱對帶薪育嬰假不抱立場，但商會的公共政策副總裁沃克曼仍抨擊這項新制對小企業主不公平，難以吸收增加的成本，他也抨擊這類照顧勞工的規定層出不窮，已讓企業窮於應付。