參考文獻：http://tw.news.yahoo.com/060517/195/35c63.html
東森新聞報 2006 / 05 / 17 (星期三)

【東森新聞報 記者邱瓊平／台北報導】

現代職業婦女在就業市場愈來愈活絡，表現也愈出色！根據一份調查指出，職場女性最關心的事，以工作奪冠，佔3成3，其次是金錢，佔2成7，再來則是家庭，佔1成3。

此外，調查也發現，有3成7的職場女性願意西進大陸工作，尤以學歷愈高的女性更樂意前往，有5成5的碩博士學歷女生有意願。

調查指出，職場女性最關心的事，第一名是工作，佔33.3%，其次是金錢(27.6%)，第三至第五名分別是家庭(13.1%)、學習(11.1%)、健康(8.9%)。

104人力銀行行銷總監邱文仁指出，家庭與前兩名的比例懸殊相差很大，可見現代女性不再以家庭為天，更希望自己能在職場上掙得一片天地，擁有發揮的舞台。

調查發現，女性在職場最不能忍受的事以與上司或同事互動不佳(20.6%)，最為嚴重；薪水福利不佳、前途發展受限也是職場女性最不能忍受的重點。

值得一提的是，婚姻與生育子女以往會認為是女性必經的人生路途，但這次調查顯示，44.5%的職場女性認為，婚姻是找到精神上互相支持的另一半，也有35.2%認為不一定要結婚，僅有14.5%表示婚姻是人生必要的選擇。

職場女性前進大陸的意願大大提昇，調查指出，有37.4%的職場女性願意西進大陸工作，尤以學歷愈高的女性更樂意前往，55.3%的碩博士學歷女生，願意到大陸工作，大學學歷者有40.6%，專科僅28.3%表示有意願。

邱文仁認為，從這次數據可看出，在職場上愈具優勢的人，愈樂意前往大陸接受挑戰，找到自己發展的舞台。

現代職場女性不僅工作擁有一片天，在經濟上也獲得了自主性，但這次調查發現，有30.8%的職場女性沒有投資理財，有20.8%以保險為主，20.4%則是採用定存方式，都是較低風險性的理財；風險性較高的國外基金、台灣股票、國內基金則較少比例的職場女性採用。

這份調查是104人力銀行針對104女性求職會員所進行的調查，問卷收集期間為4月4日至4月12日，有效回收1479份。

在95%的信心水準之下，誤差為正負2.55%。