中華電信--徵人啟事
中華電信股份有限公司99年遴選新進從業人員 公告
主旨：公告本公司電信研究所暨企業客戶分公司99年遴選新進從業人員事宜。
依據：中華電信股份有限公司
公告事項：
壹、遴選日程：
一、報名日期：
二、第一試(資歷論文審查)日期：99月6月10日至
三、第二試通知日期：
四、第二試(口試)日期：
五、放榜日期：
貳、遴選類組代號、擔任工作、學歷、所需專長及工作經驗、用人機構、預定錄取名額及工作地點
類組 代號 | 擔任 工作 | 學歷、所需專長及工作經驗 | 用人機構 | 預 定 錄取名額 | 工作 |
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TL- 01 | 資訊技術 | ² 學歷：研究所相關系所(電機、電子、電信、資工、資管等)畢業，具碩士學位 ² 所需專長及經驗：具備以下一項或多項專長與經驗者 1. 熟悉Java、J2EE、EJB、Microsoft .Net、C++、C#、Web Service、Unix/Linux/Windows等工具及環境，並具備相關應用開發經驗 2. 具備Object Oriented、Service-Oriented、Multi-layer Architecture軟體研發概念 3. 熟悉主流資料庫軟體（例如SQL Server、Oracle、Informix、PL/SQL、MySQL、PostgreSQL等）開發技術 4. 具備SCJP/SCJD/SCAJ/SCWCD/SCBCD/SCDJWS/MCAD /MCSD/MCDBA/MCPD/ MCITP/證照尤佳 5. 熟悉下列相關領域知識者尤佳： n 雲端運算技術 n 資訊安全技術 n 資料倉儲技術 n 資料採礦技術 n 軟體測試技術 n IDC機房規劃技術 n 節能/綠能技術 n 電子書技術 n 智慧型運輸系統技術 n 電子病歷技術 n 智慧卡讀卡機技術 n 資訊技術基礎架構（IT Infrastructure Library，ITIL）技術 n Business Process Management技術 | 電信研究所 企客分公司 | 118名 (註) | 台北/楊梅 |
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TL- 02 | 電機技術 | ² 學歷：研究所相關系所(電信、電子、電機等)畢業，具碩士學位 ² 所需專長及經驗： 1. 論文題目需與電力研究領域相關，曾於國內外電力工程相關期刊發表論文者尤佳。 2. 曾修習電力系統、配電工程、電機機械、電力電子、交流電路分析等相關科目至少2科目六學分以上。 3. 熟悉下列相關領域知識者尤佳： n 電力潮流分析技術 n 配電系統安全故障分析技術 n 電力負載管理控制技術 n 高低壓電力工程控制技術 n 電力監控管理技術 n 智慧電網技術 n 智慧化節能管理技術 n HVAC冷凍空調節能/邏輯程序控制技術 | 電信研究所 | 3名 | 台北/楊梅 |
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TL- 03 | 網路技術 | ² 學歷：研究所相關系所(電信、電子、電機、資工等)畢業，具碩士學位 ² 所需專長及經驗： 1. 熟悉無線/有線通信網路架構與通信協定技術 2. 熟悉WLAN/GSM/UMTS/HSPA/LTE接取網路與核心網路技術 3. 熟悉接取網路與核心網路技術 4. 具備網路測試技術或無線終端軟體技術能力與經驗者尤佳 | 電信研究所 | 4名 | 台北/楊梅 |
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TL- 04 | 市場/策略/法務 | ² 學歷：研究所相關系所(行銷、統計、經濟、通訊傳播、公共政策、法律與資訊管理等)畢業，具碩士學位 ² 所需專長及經驗：具備以下一項或多項專長與經驗者 1. 熟悉產業/市場分析技術，具實際經驗或產業/市場分析師證照尤佳 2. 熟悉電信相關政策法規 3. 熟悉下列相關領域知識者尤佳： n 雲端運算技術 n 智慧電網技術 n 物聯網技術 | 電信研究所 | 4名 | 台北/楊梅 |
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EBG-01 | 企業客戶ICT產品與解決方案規劃設計/產品包裝/行銷推廣 | ² 學歷：研究所相關系所(電信、電子、電機、資工、資管、土木、建築、地質、水利等相關領域)畢業，具碩士（含以上）學位 ² 所需專長及經驗：具備3年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者： 1. 熟悉軟體工具應用開發經驗如Java、J2EE、EJB、Microsoft .Net、C++、C#、Web Service、Unix/Linux/Windows等 2. 熟悉主流資料庫軟體（例如SQL Server、Oracle、Informix、PL/SQL、MySQL、PostgreSQL等）開發技術 3. 修習Object Oriented、Service Oriented、Multi-layer Architecture等軟體相關課程 4. 具備從概念轉化具體實施計畫之規劃設計能力、市場需求預測、商業模式規劃、產品包裝、行銷經驗或產業/市場分析師證照尤佳 5. 熟悉下列相關領域知識者尤佳： n 物聯網技術(RFID技術、感測技術等) n 雲端運算技術(分散式系統架構技術、虛擬化技術、分散式檔案與資料庫管理技術等) n 應用於土木、建築、地質、橋樑、水利等之感測技術、安全檢測技術、自動化安全監測系統規劃技術 n 智慧電網技術 | 企客分公司 | 9名 | 台北 |
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EBG-02 | 企業客戶服務 | ² 學歷：大學(含)以上相關系所(商學、企管、資訊、電機、電子、電信等)畢業，具學士學位 ² 所需專長及工作經驗：熟悉Office各項系統，並具備3年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之ㄧ者（碩士學位須具備1年以上工作經驗）： 1. 具IP網路、交換系統、資訊系統、加值應用等經驗之ㄧ 2. 具電信產業或IT產業知識及經驗 3. 熟悉無線/有線通信網路架構與通信協定技術 4. 具下列相關領域知識或證照尤佳： n 熟悉金融業、製造業、建築業、政府機構等行業運作 n 熟悉行業別CRM BI服務 n 具Cisco、Microsoft相關證照 n 具電信、資訊專業、PMP證照 | 企客分公司 | 4名 | 台北 |
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EBG-03 | ITS領域產品與專案整體服務 | ² 學歷：大學(含)以上相關系所(資管、資訊、交管、運管、運輸、土木、電子、電信、電機等)畢業，具學士學位 ² 所需專長及工作經驗：具備3年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者： 1.具行動通訊、寬頻網路加值服務規劃、開發經驗。 2.具資通訊系統整體規劃、開發經驗。 3.具車載資通訊產品規劃、開發經驗。 4.瞭解車輛機電、具車載機設備安裝維護經驗。 5.具政府ITS建設標案規劃與執行管理經驗。 6.具交通運輸業系統專案規劃與執行管理經驗。 7.具交通、電信、資訊與外語能力專業證照尤佳。 | 企客分公司 | 4名 | 台北 |
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EBG-04 | ICT產品開發 | ² 學歷：研究所相關系所(電機、電子、電信、資工、資管等)畢業，具碩士學位 ² 所需專長及工作經驗：具備3年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者： 1.熟悉Object Oriented Programming；或熟悉Oracle，Informix或PL/SQL或Microsoft SQL Server或Transact-SQL開發經驗 2.熟悉ASP .Net、JSP等Web-based程式開發經驗 3.熟悉(Servlet、J2EE、EJB)或(Microsoft WPF/ SilverLight)等軟體開發技術以及具備Unix/Windows開發經驗 4.熟悉C/C++、Java 、HTML及Web Service等程式開發技術，或熟悉多層級(multilayer)架構軟體開發 5.NET或J2EE等開發環境及相關應用程式開發經驗 6.具有系統架構師(system architect)或具CRM軟體(Microsoft Dynamics CRM尤佳)導入或具商業智慧解決方案(Business Intelligent)應用等經驗者尤佳 | 企客分公司 | 5名 | 台北 |
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EBG-05 | 電力/空調系統節能規劃管理 | ² 學歷：大學以上相關系所(電信、電子、電機、冷凍空調等)畢業，具學士學位 ² 所需專長及工作經驗：具備1年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者： 1.曾修習電力系統、配電工程、電機機械、電力電子、交流電路分析、冷凍空調等相關科目至少2科目六學分以上，且具下列領域知識之一： n 電力潮流分析技術 n 配電系統安全故障分析技術 n 電力負載管理控制技術 n 高低壓電力工程控制技術 n 電力監控管理技術 n 智慧電網技術 n 智慧化節能管理技術 n HVAC冷凍空調節能技術 n 邏輯程序控制(PLC)技術 2.熟悉Autocad製圖工具者 | 企客分公司 | 2名 | 台北 |
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EBG-06 | 財稅資訊系統規劃 | ² 學歷：大專(含)以上相關系所(理、工、商等資訊工程、資訊管理、財會等)畢業 ² 所需專長及工作經驗：具備7年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者 1.具大型系統開發計畫管理工作經驗 2.財稅相關系統規劃/分析/設計/開發經驗 3.具SOA、BI及資料庫整合等工具之客製化實務經驗 4.熟悉CMMI/ISMS/ITIL流程 5.Oracle資料庫規劃、建置、維運實務經驗，具備OCP或同類資格認證 6.具備下列證照尤佳：SCJP/SCJD/ SCWCD/SCBCD/SCDJWS | 企客分公司 | 5名 | 台北 |
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EBG-07 | ICT專案規劃設計與業務開發 | ² 學歷：大學(含)以上相關系所(理、工、商等電機、電子、電信、資工、資管、企管等)畢業，具學士學位 ² 所需專長及經驗：具備3年(含)以上之下列相關工作經驗與專長之一者（碩士學位須具備1年以上工作經驗） 1.曾經服務於工程顧問或能源技術服務業2年以上相關工作經驗，熟悉節能系統建置規劃者。 2.具有空調或電機技師執照，且有1年以上相關工作經驗。 3.曾經從事政府ICT標案開發及專案管理工作2年以上實務經驗，熟悉政府標案與大客戶專案作業程序。熟悉資訊網路整合規劃、專案管理及國內外ICT市場商機及相關技術。具有獨立專案規劃、系統整合及專案管理執行能力。具備良好溝通協調、簡報答詢能力。通過全民英檢中高級者或具備相關資通訊證照者尤佳。 4.具備資安產品服務規劃、企業資通安全專案建置能力。具有資安相關證照(如ISO 27001、CISA、CISM、CISSP、CEH SSCP、CCSP等)。曾經從事資安認證輔導相關工作經驗者尤佳。 5.具備以下規劃與業務開發經驗：企業用戶PBX/網路加值產品/企業語音、視訊解決方案/RFID。 | 企客分公司 | 2名 | 高雄 |
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合計 | 160名 | |||||
註：電信研究所103名，企客分公司15名。
參、一般應試資格
一、國籍：具有中華民國國籍者。
二、年齡：不限。
三、兵役：男性應考人須於99年7月26日前服畢兵役或依法免服兵役。
四、學歷：國內、外研究所(碩士)或大專（含）以上畢業者（詳各職缺公告內容）
五、性別：不拘。
六、體檢：
(一)、錄取時應繳交距報到日前3個月內之公立醫院、教學醫院、醫學中心、區域醫院(衛生院、所除外)檢查合格之體格檢查表(含胸部Ｘ光透視、梅毒血清檢查等)一份，繳交之體格檢查表，應加蓋醫院印信及醫院總評「合格」或各項檢查項目「正常」、「無異狀」等戳記，體格檢查不合格者，取消錄取資格。
(二)、應考人體格檢查發現有下列疾患之一者，為體格檢查不合格：
1.患有法定傳染病未經治癒且須強制隔離治療者。
2.患有嚴重精神疾患，不能處理日常事務，或有明顯傷害他人或自己之虞，或有傷害行為者。
3.左右視力不良，致妨礙工作者。
4.左右耳聽力不良，致妨礙工作者。
5.其他嚴重疾患，無法治癒，致不堪勝任工作者。
（三）如有隱瞞精神疾患，致影響日常事務之處理或本公司業務之推動，經查證屬實者，本公司得於試用期間予以解僱。
肆、報名有關規定事項
一、報名日期：
二、報名方式：
(一)一律採網路報名(網址：http://202.39.164.13/pr/ )，不受理現場與通訊報名。
(二)報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者不予考慮錄取口試，其餘資料請於口試時繳交】：
1.履歷表（請上網登錄，履歷表中每個欄位均為必填欄位，未填或填寫資料不完整者，視同報名未完成）。
2.大專、大學或研究所全程成績單(學歷為研究所畢業者請上載大學四年及研究所二年各學期成績單，碩二生請上載大學四年及研究所一年級各學期成績單)。報名時務須自行掃描.tif.pdf或用數位相機拍成.jpg等檔案後上載，並填寫大學及研究所總平均成績、名次排序及班級人數(成績單上無名次排序及班級人數者請填“無”)，成績填報不實者，一經發現將不予錄取，獲錄取者亦將取消錄取資格。
3.碩士論文、著作或研究計畫（學歷為研究所畢業者，請上網在履歷表論文或著作欄中填寫摘要）。
4.工作成果報告（已畢業者且有工作經驗者，請上載工作期間工作成果報告）。
5.已畢業且有工作經驗者，請務必詳實填寫工作經驗欄內公司名稱、職稱、工作內容、獲得經驗及起訖時間等資料(打工、擔任助教經歷請勿填寫，填寫後系統會要求上載工作成果報告)，俾利資格審查之依據，填寫不實者，一經發現將不予錄取，獲錄取者亦將取消錄取資格。
6.技能檢定、證照及經歷證明文件影印本（請務必上網在履歷表上填寫已取得之檢定、證照資料）。
伍、第一試日期及第二試日期、地點、應攜帶或繳交證件（均上網公告，請隨時查閱）
一、第一試（資歷論文審查）
(一) 日期︰99年6月10日（星期四）至
(二)資歷論文審查(含專長之需求及符合性審查)通過人員，於本公司電信研究所網站公告並以電子郵件通知(請確認e-mail帳號，以免遺漏通知)，第一試審查通過人員始得參加第二試。
二、第二試（口試：部分試程採英文方式進行）
(一) 公告日期：
(二) 口試日期：99年6月19及20日（星期六、日）（若有異動，以通知變更日期為準）。將以e-mail通知參加口試之日期、時間、地點、方式及須繳交之證件（第一試審查未通過者不予通知）。請應考人務必留下正確電子郵件位址，以利通知參加口試。如所留電子郵件位址不正確或未收電子郵件，致無法聯絡者，自行負責。
(三) 地點：由用人機構以電子郵件通知。
(四) 攜帶及繳交證件：口試當日務必攜帶下列表件正本繳交給工作人員驗證後發還，影本收存：
1.國民身分證正面及反面影印本乙份。
2.研究所(碩士)學歷畢業證書影印本乙份(如係國外學歷錄取後須繳交經相關機構驗證合格之畢業證書)。
3.研究所(碩士)及大學學歷成績單影本各乙份。
4.有以下證件者請提供影本：技能檢定、證照證明文件。
5.男性另需檢附退伍令或免服兵役證明或可在
6.簡報檔案（面試通知時，另附檔案格式－簡報中提及之工作成果、技能檢定及證照證明文件請以活頁夾繳交)
※以上所繳影印證件如有偽造、變造及其他不實情事，應考人應負法律責任，獲錄取者亦將取消錄取資格。
陸、遴選方式及成績計算：
一、遴選方式：分二階段進行，第一試為資歷論文審查(含專長之需求及符合性審查)，通過資歷審查之人員，再通知參加第二試（口試）。
二、成績計算：第一試（資歷論文審查）20%、第二試（口試）80%，合併計算總成績，擇優錄取，但第二試（口試）成績未滿60分者，不予錄取。
柒、其他相關規定：
一、本公司現職人員報考者，其學歷科系、具備專長必須符合應試條件規定。經錄用後應辦妥辭職手續，依錄取類組重新分發。除職階及待遇按錄取類組重新核定外，其他原有相關權益維持不變。
二、僱用職階及待遇：
遴選類組 | 僱用職階、職務 | 待遇 | 備註 |
TL-01~ TL-04、EBG-01、04 | 專業職(一) | 月薪新台幣 45,000元～55,000元 | 按錄取人員之學歷、具備之專長、證照及相關工作經驗等，於待遇區間內予以核薪。 |
EBG-02 、03、05、07 | 專業職(二) ～（四） | 月薪新台幣 35,000元～50,000元 | |
EBG-06 | 專業職(一) ～營運職（二） | 月薪新台幣 50,000元～80,000元 |
三、另視本公司營運情況及員工績效表現核發年節獎金、績效獎金及企業化特別獎金、員工紅利等。
四、錄取後先試用3個月，試用期滿成績合格後，始完成遴選程序，依中華電信股份有限公司從業人員管理規則及核薪要點規定，正式僱用；試用成績不合格者，不予僱用。
五、錄取人員分發報到後，服務未滿2年，不得請求調整服務機構。
六、錄取人員試用期滿正式僱用之日起，服務未滿5年非歸責於公司因素而自請離職者須償付違約金：
服務未滿半年離職者須償付已領月薪總額之二分之ㄧ，半年以上未滿1年離職者須償付月薪3個月、1年以上未滿2年離職者須償付月薪2.5個月、2年以上未滿3年離職者須償付月薪2個月、3年以上未滿4年離職者須償付月薪1.5個月、4年以上未滿5年離職者須償付月薪1個月之違約金，前述月薪標準係以離職當月之職階待遇加職務待遇計算之。
七、錄取榜單之公告：錄取人員名單及相關訊息，預定
八、報到相關注意事項：
(一)、報到時間：限
l 第1梯次報到時間：
l 第2梯次報到時間：
l 第3梯次報到時間：
l 第4梯次報到時間：
(二)、報到地點：
1.電信研究所人事室 (桃園縣楊梅鎮民族路5段551巷12號)
2.企業客戶分公司行政管理處（台北市杭州南路1段26號8樓）
(三)、報到繳交表單：
1.合格體格檢查表（檢查表錄取後另行寄發）
2.其他報到表單（錄取後另行寄發）
3.前服務公司之「離職證明書」
九、有關考試聯絡事項請洽：
【來電或E-mail洽詢，請註明應考人身分證號碼，以利識別。】
電信研究所：
企業客戶分公司：
十、其他未盡事宜，本公司電信研究所及企業客戶分公司另以mail或網路公告通知。