2015-02-27 19:00:10綺羅

自許台版LINE 工研院35工程師打造「揪科」

自許台版LINE 工研院35工程師打造「揪科」

「呱、呱、呱」辦公室裡竟傳來蛙鳴,原來是即時通訊軟體揪科(Juiker),提醒主人有新訊息。以台版LINE自許的揪科,今年元旦正式成立公司「源思科技」,這個團隊來自工研院,成員是一群平均年齡30歲的年輕人。

工研院早年以推動成立台積電、聯電等半導體科技公司聞名,多年來仍是製造業技術研發的推手。不過,近年軟體當道,App經濟發燒,工研院從硬體製造轉向軟體服務創新,先後成立「究心」和「源思」兩家公司,分別開發救災資訊系統和即時通訊軟體。

源思科技的催生者黃肇嘉,回想揪科從經濟部支持下的科專計畫,到成立公司,要面對員工、客戶、投資人,他說,一切都在意料外。

他說,揪科是工研院第一個以服務導向研發的技術,主要著眼於全球電信市場版圖的變化,開發國產OTT服務;傳統電信營運商歷經Skype、LINE瓜分國際電話、簡訊的大餅,獲利大幅衰退;揪科瞄準企業通訊的節費需求,目標成為B2B界的LINE,搶食國內1800億的電信商機。

回想研發階段,源思科技專案經理呂美玲說,一開始想推出萬能的App,塞進所有功能,結果同仁反映很耗電,手機會發燙,有人以「暖暖包」形容。黃肇嘉也說,揪科可說是工研院投入軟體開發的初體驗,只能靠自己摸索培養能力。

日前因LINE爆發資安疑慮,行政院下令公務員以揪科取代LINE,讓揪科一夕爆紅,工程師的工作量也跟著暴增。呂美玲說,駭客攻擊揪科已幾十萬次,且入侵都在晚上,工程師得24小時輪班,同仁都自嘲在「看盤」。

源思科技成立後,多達35人從工研院「出走」投入,是工研院推動成立台積電以來,人數規模最大的衍生公司。黃肇嘉說,團隊中其實沒人做過App,也沒人待過電信業,大家離開工研院,薪資根本還沒談好,全憑著熱情與夢想。

揪科去年底獲創投投資,正式成立公司,新家落腳在台北市忠孝東路華山文創園區旁。一進大門,觸目所及都是落地窗,伴著香濃咖啡香,像是走進文青咖啡廳,完全打破宅男工程師的工作場景想像,黃肇嘉笑說,「既然要創新,辦公室當然也要與眾不同」。


工研院推創業 今年目標逾10家



工商時報【記者何英煒、劉靜瑀╱台北報導】

經濟部技術處昨(25)日邀請資策會及工研院分享科專計畫成果。資策會和工研院均表示,今年將鼓勵內部創新創業,工研院希望今年新創公司家數可以達到「兩位數」、即至少10家以上,而資策會初估也會有3∼5件新創公司的案子成立。

經濟部一直以來透過科專計畫鼓勵各界研發創新,整體來看,今年度政府各部門對法人機關的科專補助預算達930億元。技術處表示,科專計畫的目的是希望促成產業結構轉型及升級、創造附加價值及提升國際地位。

政府鼓勵創新創業,近來積極鬆綁法規,策略性的啟動國發基金投資新創,還要成立3億美元的台灣矽谷科技基金。

工研院長劉仲明表示,創新與技術研發需分開看待。創新需要一半的靈感及一半的努力。但新的技術研發,需要百分之一的靈感,卻要百分之九十九的努力。劉仲明說,1970年代有誰創業時會想到積體電路,但工研院投入研發,這也使得台灣半導體產業後來得以蓬勃發展。資策會執行長吳瑞北則表示,創新與基礎研發是不同階段的事情。創業是針對「某個點」,所做的東西不會整體化,如果錢都拿去投資創新創業團隊,將會失去其全面性和長期性。