昨天晚上發生了一件事, 當時我看的滿開, 可是到今天我還在想這件事, 可見我沒有釋懷.

事情是這樣的. 我在學校的一個小投資俱樂部當董事長, 其實這個位置聽上去滿好聽, 實際上卻不需要太多的做事. 因為董事長的上面有主席, 下面有財務部長, 基本上俱樂部的實際運作就是這兩個人操心. 另外我們這個學期招聘了秘書, marketing officer, 還有一個教育部長, 所以我這個做董事的就更不需要操心, 除了偶爾發表一下我的presentation和指派別人工作的任務而已.

但是我們每個學期結束都有一次總聚餐, 在這聚餐上這個俱樂部的創辦三人也會參加. 每次聚餐都有一個儀式, 就是會頒發獎狀給對俱樂部有貢獻的人. 本來我想我去年參加的, 今年當了董事, 應該有我的份吧? 可是沒想到頒發了三個人, 包括新來的秘書, 居然沒有我.

我當時沒怎麼樣, 畢竟也是沒有看很重這個獎項, 於是還是很開心的恭喜了別人.

但是今天不知道為什麼這件事在腦海里盤旋不去, 讓我開始考慮到我做人做事上的一些缺陷.

首先我沒有得獎的原因是絕對有的.

第一, 我雖然在學期開始時很投入的幫助新聘的學員, 指導他們運作這個俱樂部, 但是在學期結束, 就是前幾個禮拜, 我缺席了好幾次每週必須的meeting. 那時我壓力比較大, 不過這個等下再說.

第二, 我和創辦人的關係不怎麼好. 當然, 大家都是表面上的朋友, 但是我很看不起其中一個創辦人, 他老是時不時打電話給我詢問俱樂部的情況, 其實是借機聊天. 大家都會遭到他的電話騷擾, 大家都對他不滿, 但是我可能把這種不滿表達的太明顯了. 也就是說, 我閱歷還是太淺, 雖然大家都心知肚明這個創辦人腦子有點不清楚, 可是誰也沒有去讓他感覺很不愉快. 特別是新來的秘書, 做人很到位, 交際手腕比我成熟很多, 所以她得到獎勵也是應該的.

這件事讓我反思的有幾點.

首先, 我做人誠信度不夠. 我完全知道, 要做一個成功的人, 特別是我這樣有當企業家夢想的人, 做到待人待事有誠信, 說的話要做到, 要比別人先到, 比最後一個人晚走, 要在大家需要你時在那邊當一個堅強的依靠, 甚至在別人需要你之前發現這種需要, 並提早提供建議. 需要這樣, 別人才會佩服你, 敬佩你, 聽從你, 並願意幫你達成夢想. 可是我沒有做到. 我缺席了很多次的meeting, 說是壓力大是騙別人的, 其實是自己懶. 責任心不夠, 上進心不夠.

其次, 一個成功的人做人處事要熱情和藹. 發現所有成功的人都很容易和別人打成一片, 沒有距離感, 才會得到別人的尊重. 這點我能在一開始做到, 可是之後很少會主動聯絡別人, 保持這種熱忱. 我可以在大家在一起的時候讓每個人都感覺到我的光芒, 可是我知道自己缺乏足夠維持關係的交際手法, 是因為懶, 也因為本身個性的缺陷.

其三, 一個成功的人要be focused. 我有能力, 有遠見, 有思想, 但是我不夠專心. 我對成功的慾望不夠強烈, 我對自己的承諾不夠看重. 小的時候知道自己想要成為什麼樣的人, 並會急不可待的通過閱讀, 通過體驗, 通過每天不停的想, 去接近自己心裡的目標. 可是上了大學以後, 整個人放鬆了下來. 是因為缺乏觀眾所以忘記鞭策自己成功? 還是因為閱歷多了發現自己的目標有點高所以開始讓懶惰take over my life?

我不要這樣庸碌的活著. 我不要用什麼壓力當借口, 不要做一個精神上不夠堅定, 做事不夠有魄力的人. 我更不要對人對事對自己沒有誠信! 我要做一個有自信, 值得別人尊重, 會得到別人欣賞, 會得到自己的肯定的人! 我想要得到那個獎勵! 我以為我不在乎, 但其實我很在乎! 我要振作起來, 做一個有擔當的女人! 加油!