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對於人才培育,黃茂雄表示,今台中 新光三越 2016 周年慶 過季品出清後人才除了科技之外,更應該重視國際化的人才。未來東元集團應該需要更多的國際化人才來領導。
對於未來的東元集團,黃茂雄態度樂觀,他說,自己會把人脈傳承下去,他期許東元集團的經營團隊,每一代都是創辦人,無論是事業還是產品或是小單位的創辦人,都要積極努力,開創革新,腳步大葉高島屋 週年慶 回饋可以大幅向前。1051006
黃茂雄指出,後來東元規劃多角化經營,他有機會進入東元服務,開展了東元在家電領域的發展契機,從民族工業角度發展,後來居上。東元後來也積極加速國際化腳步。2016 周年慶 抓寶 優惠嘉義遠百 2016 周年慶 專櫃
(中央社記者鍾榮峰台北6日電)東元集團會長黃茂雄表示,未來東元集團應該需要更多的國際化人才來領導。他期許東元集團經營團隊每一代都是創辦人,要以創辦人思維,大幅邁進開創革新。
黃茂雄指出,企業永續經營,需要能夠繼承 新光三越 西門 週年慶 的人才。可以繼承的人才,更需要創新的精神,不能守舊、不能享受之前打下來的基礎。
黃茂雄說,東元一開始由幾個互為好友的長輩創設,相當不容易,當時東元引進日本和台灣的技術人員和理工科畢業人才,加上台灣當時正推動工業化、產業化,東元扮演非常重要的角色。
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