距離上次的文章到現在，感覺又發生了許多事情，不管是職場還是朋友之間，

有好的、有壞的，回顧了一下2020，真的經歷了好多事情。

因為這個COVID-19，從來沒遇過的在家上班、回家的班機被取消、每天戴口罩、出入場所都要登入登出.....讓我感觸最多的還是不能和自己最熟悉的家人及朋友們待在台灣。

還有公司多了一個小老闆，是一個對幼教什麼都不知道的商人，自己的孩子也是都沒教好，非常的沒有禮貌!讓原本就像是在服侍有錢家長的我們更辛苦，小老闆的名言就是"為什麼要跟錢過不去?"、"沒有人是不可以被取代的!"，她最不懂的就是在幼教，很多時候就是靠人情讓底下的員工互相幫忙，甚至是替公司著想!這個小老闆是一位從中國來的商人，她把中國貫老闆的文化帶到了我們的公司，原本的二老闆都還算會感謝老師們的辛苦，但是這個小老闆覺得不管他叫我們額外做多少事，都是我們的份內事，不管我怎麼用他的角度想，都覺得他真的還是太自私了!明年底大家都會一起離開了......

現在準備新的一年，公司安排我接手一班小班，我一個人帶6個，但是整間教室我自己負責做到完，常常我很不解，那些有搭檔的老師們，為什麼總是一直講課室佈置佈置不完呢?以前自己帶班的老師，還很習慣有主管幫忙，到我這邊，所有的事情我都自己完成，包含製作教具，我已經不想再聽任何沒必要的抱怨了!

最近身邊幾個比較親近的朋友說，發現我的情緒控管很好，遇到不公或是不愉快的心情，我不會很容易爆走!以下是我的想法:

從小，我遇到不開心的事情跟我爸爸抱怨，我爸總是說「你不開心又能怎樣?你也不能控制別人怎麼做事情或是怎麼想，最重要的就是自己要放寬心一點，有幫助的話聽進去，沒幫助的話就一耳進一耳出!跟他生氣只是讓自己心情不好，一點都不值得!」，長大後我抱怨的是主管，我爸說「人家再怎麼討厭或是機車，但是人家就是有那個本事做到主管!如果她不機車或是不討厭可能也很難做到主管，你要學習看人家是怎麼當到那個位置的，不贊同她的做法，但是可以試著想一想他為什麼會做這樣的決定!」

以前聽到我爸講這些話，真的超級無敵掃興的!甚至還會怪我爸都不幫我說話，不站在我這邊，但是默默的這些話都有在我的心裡，在我出社會的前幾年，我還很幼稚，經常感性大於理性，常常跟主管吵架，但是這兩年開始，在我覺得遇到很北爛的事情時，我爸的這些話慢慢浮現我腦中，漸漸的我變成一個理性大於感性的人，甚至....有時候有點冷血的程度......

還有就是，以前很討人厭的一個主管曾經對我說的話，讓我也記在心裡!

「那些永遠只想著怎麼跟主管吵架的人，一輩子就是注定在員工的高度在看事情，因為他們永遠不能體會到主管想事情的角度，也將自己的格局縮小了!」

雖然我是一個很怕擔責任，所以不可能擔任主管角色的人，但是我覺得他說的是沒錯的，主管有主管需要考量的事情，不像底下員工一樣，只需要考慮單一項的事情，從他和我講這些事情後，我漸漸的不太用員工的角度和主管討論事情，而是用他的考量為出發點和主管商量討論事情，所以在台灣的時候我其實是被當時的園長選為組長，但是我拒絕了!

其實這些道理都很簡單，就是換位思考罷了!還有，做事情之前先想一想，選一個自己不會後悔的行動!

希望2021我們都能夠變得幸福