2008-08-14 13:33:24夢想飛行
我要怎麼轉換心態
來這家公司快一個半月了，眼目所見皆是不如意的事情，
不論是薪資當初談定與到職後的落差，再是下班時間被主管軟性強制要求加班，更別說因為業務量不足而硬性規定的排休…這一切，都是當初始料未及的事…
我應聘的職缺是遞補職缺，剛吃飯聽到同事說另一個同事的離職原因是因為我的薪資，因為我的薪資高過在這工作幾年的她，再加上對主管的不滿所以剛好也有工作機會就離開了…那是什麼情形呢？
我來這裡已經覺得薪水過低了，現在也發覺其它同仁的薪水也是普遍偏低，女性同仁尤其低，我想…就算我要求要調薪也是難如登天的事了吧！因為這樣說來，我的薪水在別人的眼中已經是高的不得了的數嗎？
總而言之，失望…失落…溢於言表…
不論是薪資當初談定與到職後的落差，再是下班時間被主管軟性強制要求加班，更別說因為業務量不足而硬性規定的排休…這一切，都是當初始料未及的事…
我應聘的職缺是遞補職缺，剛吃飯聽到同事說另一個同事的離職原因是因為我的薪資，因為我的薪資高過在這工作幾年的她，再加上對主管的不滿所以剛好也有工作機會就離開了…那是什麼情形呢？
我來這裡已經覺得薪水過低了，現在也發覺其它同仁的薪水也是普遍偏低，女性同仁尤其低，我想…就算我要求要調薪也是難如登天的事了吧！因為這樣說來，我的薪水在別人的眼中已經是高的不得了的數嗎？
總而言之，失望…失落…溢於言表…