桃市府推動多項勞工紓困 原住民族文健站8/16有條件恢復開站
桃園市長鄭文燦11日上午主持桃園市政府防疫專案會議時表示，市府推動多項紓困小額信貸方案，包括安心就業計畫、充電再出發計畫、安心即時上工計畫、安穩僱用計畫等，透過薪資小額信貸差額補貼、提供短期工作機會，增強員工減班休息期間教育訓練，鼓勵勞雇雙方媒合就業等多元方式，希望降低疫情對勞工朋友的就業影響。鄭市長也指出，疫情正進入清零階段，市府將持續協助國境防疫，並提升疫苗接種覆蓋率，也會視疫情發展，逐漸開放如原住民族文化健康站等各類場所，同時配合中央振興政策推出多項加碼小額信貸方案，促進經濟發展。
鄭文燦說明，今（110）年度至8月10日止，市府安心就業計畫核定補助事業單位162家次、核定補助3,354人、核發金額約1億1,424萬元，補助人數及補助金額為全國最高。充電再出發計畫核定補助事業單位21家次、262人次、補助金額約270萬元，核定補助個別申請勞工5,446人，補助金額約4,509萬元，本計畫補助小額信貸人數、辦訓廠商家數及補助金額皆為全國最高。
在安心即時上工計畫，由公部門釋出短期、臨時工作機會，除提供每人最長960小時工作津貼，如工作內容涉及防疫接觸風險，則另提供每人每月最高2,000元防疫津貼。去（109）年4月至今年8月10日止共計提供6,477個職缺、有6,262人上工、上工率達96.7%，其中今年5月15日至8月10日期間共計提供3,134個職缺、有2,919人上工、上工率達93.1%，本計畫職缺數及上工率皆為全國最高。
市長與新聞局長詹賀舜討論紓困振興相關措施
鄭文燦表示，在安穩僱用計畫方面，市府推出雇主僱用及勞工就業獎勵，雇主最高獎勵3萬元；勞工經推介就業滿4個月後，最高補助2萬元就業津貼。自今年7月12日至8月10日止共有498家事業單位參與、開出4,900個職缺、共1,561位勞工申請，市府將持續促進勞雇雙方儘速媒合，協助勞工就業。
桃園的航空運輸業、住宿餐旅業及製造業受疫情影響較大，針對減班休息的企業及勞工，市府運用各項紓困方案，補貼企業員工薪資，協助留用員工，提供減班休息期間教育訓練並提升職能小額信貸。因此本市減班休息事業單位及人數逐漸下降，截至8月初為六都第五，只有台南市減班休息人數少於桃園，顯示紓困計畫穩定薪資及企業留用員工之成效。
市長主持防疫專案會議
有關防疫旅館部分，鄭市長指出，市府推動防疫旅館五大對策，第一、由桃園榮總醫療團隊每周一、三、五進駐6大防疫旅館進行到館採檢，其餘防疫旅館維持由防疫計程車隊接送旅客至醫療院所採檢機制，使國境管制更嚴格、嚴密、嚴謹；第二、中低收入戶由社會局安排入住平價的防疫旅館，相關費用由市府支應；第三、目前防疫旅館總計807位從業人員都已施打疫苗，保障旅館及旅客安全；第四、市府建置防疫旅館雲端管理系統，確保旅館從業人員健康、空房率及檢查事項的查核；第五、針對曾入住確診個案的房間，清消後房間靜置由1日提高為2日，並補助業者每房5,000元清消費用，讓防疫旅館安全營運。
原民局長林日龍表示，桃園市的29處原住民族文化健康站預計8月16日恢復開站服務，包括照服員、長者、志工及講師等進站者均需接種疫苗並提供黃卡證明，第1劑需滿14天，接種未滿14天或未接種疫苗者則應檢附3日內陰性證明；未接種疫苗的工作人員，則應配合每週以家用試劑或快篩檢驗，有醫生證明者，相關費用由補助站點的業務費支應。
教育局長林明裕說明近期防疫作為
林局長說，原住民族文化健康站開站後，除落實站內環境清潔消毒並確實做成紀錄外，不得內用餐飲，改以外帶方式辦理；開放上午團體課程與活動，須保持室內1.5公尺，室外1公尺以上的距離，並依實際空間大小規劃上課人數，至於卡拉OK、棋藝、健身設備等無法即時消毒、頻繁接觸或無法全程配戴口罩的活動則不開放。
林局長也表示，原住民族國際音樂節原訂10月9日、10日辦理，規劃邀請國際及國內演藝團體參演，但國際疫情嚴峻，外籍人士因須配合入境防疫管制措施邀請不易，且依往年經驗，活動期間將吸引超過萬人參加，其中以北北基桃因地緣之便相對參加人數較多，人流管制困難，將延期至111年度辦理。
