〔記者黃忠榮／台北報導〕中信鯨職棒隊昨天宣布解散，擔任中職常務理事的中信鯨董事長羅聯福對中職提出臨別贈言指出，中職應該建立自由球員制度，讓球員待遇與國際接軌，好的球員才不會一有機會就出去。

中職會長趙守博也表示，職盟常務理事會從沒用過表決，但對自由球員制度，由於各球隊企業規模不同，彼此看法不一，雖然討論多次，都沒有共識。

羅聯福在記者會上率中信鯨領隊林敏政及相關幹部向社會大眾一鞠躬，表達中信鯨歉意及感謝球迷支持。

羅聯福說，今年賽季中信鯨打擊率是0.25、La new熊是0.309、兄弟象是0.288、統一獅是0.291。總得分鯨215、熊434、象387、獅443，中信表現無法吸引球迷進場看，每次友隊一碰到「肉腳（中信）」就會想：票房不會好，職棒要邁入第二十年，這些問題要先解決。

羅聯福提出5點建議：職業運動賭博罪不能依一般賭博罪處理，應在刑法中設立專章加重處罰；自由球員制度建立，讓球員待遇與國際接軌；台灣只有4支職棒球隊市場，4支球隊可以落實職棒一軍、二軍制度，並擴展中國市場；中華職棒公司應獨立經營，做不好就換人；職棒應與運動彩券發行的銀行有效合作。

薪水付到年底 加發慰勞金

羅聯福說，對於所屬球員和教練，除依約支付薪資到年底外，另加發兩個月慰勞金；對於中信鯨行政人員，除依約支付薪資到年底外，另以優於勞基法方式，依年資計算發給遣散費（N加2），年終獎金照常發放。