2024-12-27 22:42:36月泱

管理你的每一天/約瑟琳.葛雷-(建立好習慣、鍛鍊專注力、磨練創意)

[內容介紹]亞馬遜(Amazon)暢銷總榜NO.1。賽斯•高汀親筆作序推薦。全球20位TED大家、創意名人傾囊相授。網絡奧斯卡「韋比獎Webby」獲獎博客精華總結,尋找遺失的成功課!

 

固化的工作模式、不明確的工作目的、煩人的瑣事、過多的零碎訊息,會吸走我們的潛力,無法有效管理自己,從而使得我們無法做真正重要的事,在前行的道路上困難重重,障礙不斷。

 

本書則針對新時代下的這些問題,精心收錄了20位企業界、創業界頂尖人士的工作和自我管理之道,從建立穩固的工作模式、增強專注力、駕馭工作工具、瑞華創意思維四個方面,告訴我們如何建立穩固的工作模式、強大內心、理清目標、隔絕不斷涌入的信息、在混亂中找到重點,並空出時間做真正應做的事。

 

《管理你的每一天》內容涵蓋習慣的力量、人際交往、專注力、互聯網自我營銷、駕馭蜂擁而至的信息、時間安排、創意、激發大腦潛能;以及自我傾聽、告別拖延症與完美主義、訓練心智、自尊等。其涉及領域廣泛,養分充足,是一本能真正為自己的未來帶來重大影響的理想讀物。

 

[目錄]

重整自己跨入工作新時代

――斯科特•貝爾斯基(「彼罕思」創始人)

 

第1章 制定牢不可破的日常規划

為形成有效的日常規划打好基礎

――馬克•麥吉尼斯

按照固定工作頻率做事

――格雷琴•魯賓

Q&A:加強創造實踐

――賽斯•高汀

每日留出充電時間

――東尼•施瓦茲

給自己獨處的時間

――李奧•巴伯塔

第2章 在紛擾的世界里找到注意力

提早安排時間鍛煉創造性思維

――卡爾•紐波特

一心多用事事不精

――克里斯蒂安•賈勒特

Q&A:了解我們的沖動

――丹•艾瑞里

學着在嘈雜的環境中工作

――艾琳•魯尼•多倫

活出自我

――斯科特•貝爾斯基

第3章 駕馭你的工作工具

讓電子郵件變重要

――亞龍•狄格蘭

慎用社交媒體

――洛麗•德舍納

Q&A:與外界持續聯結的反思

――蒂芙妮•施萊恩

有意識地使用電腦

――琳達•斯通

重拾自尊

――詹姆斯•維克多

第4章 磨煉創造性思維

只為自己做創意

――托德•亨利

訓練思維,抓住靈感

――斯科特•麥克道爾

Q&A:誘發大腦的創造力

――史蒂芬•施德明

拋棄完美主義

――伊麗莎白•格雷絲•桑德斯

走出思維困境

――馬克•麥吉尼斯

尾聲 行動的召喚

你能做到多專業?

――史蒂文•普萊斯菲爾德

致謝

關於99U

編者簡介

參考文獻

[句子摘錄]職場不會十全十美,最大的挑戰往往更單純、更個人,我們做什麼事、做的成效如何,終究是取決於個人的習慣。

          別只是埋頭苦幹,還要重整做事方式。

          克服工作環境,找到工作重心。

          有效工作模式,如果你要做事,就得在外界與自己之間畫出一道界線,劃清界線,才有時間喘息的高能量。

           不受情緒左右,是職業與興趣的分水嶺。

             在一天的工作中,加入充電時間。—東尼.史瓦茲

            你的負荷能力有限,人類不是電腦,不能長時間持續高速運轉。

             給自己機會,獨處。—李奧.巴伯塔

             專心與分心的戰爭,對公司競爭力與個人的身心健康都是嚴重的問題。

             敞開心胸,迎接機緣。

             科技本該是工具,但如果我們不保持警覺,就很可能成為科技的奴隸。

       《Wired》雜誌共同創辦人凱文.凱利:「每一種新科技都會反噬。科技的威力越強大,就越容易遭到濫用。」

            任何科技工具,我們必須更謹慎使用,讓它為我們帶來益處而非害處。

                            請記得,最重要的問題並不在於我們利用科技做「什麼」,而是我們「如何」使用科技。

                      別相信科技勝於相信自己的直覺與想像力。忙著工作很簡單,把工作做到一定品質以上很難,過度依賴科技。

                   要有好點子,靠的是毅力,不斷努力,以避免自滿。

                   過度觀看視頻、專注社群,卻從不花時間去發現自己深藏的才能和創造力,那一點都不值得。

[讀後感想]《管理你的每一天》作者是一位有名的總編輯,雖然每一篇不同作者、每一章節有排序,但多少有點重複無深入淺出的連貫、貫通,但瑕不掩瑜,如何優化工作流程,重複是機器的強項,人是有思考、能創新,在手機社群推播熱門短影音、資訊爆炸、人人自媒體、視頻時代,被網路資訊洪流淹沒,在人手一機時代,消息靈通反而是一種劣勢,因為訊息人人皆可得,唯有獨樹一幟、獨道見解,每個人與眾不同的思考見解,就像諸子百家、百花齊放、多彩絢麗,建立儀式感的工作氛圍,提升工作效能,你得接受有益的逆耳忠言,才能得知自身的盲點更新自己,長時間工作需要充電時間的起來走走,建立工作節奏,有時我們得停下來想想,我們必須自問:我們在忙什麼?對自己、管理自己的每一天,需要自我約束、自我要求、自我實現,傾聽自己的聲音,你不能用手機填滿,甚至佔領自己的人生,人,得瞭解自己、認識自己、接納自己,重新燃起對自己的興趣,充實自己的生活、豐盈人生,你是自己潛能的管理者也是開發者,問自己如何使用手機、看什麼類型的視頻,多少時間?為何要登入社群,能看一句有益身心十分鐘內的完成嗎?想好目的再節約使用,好好的使用工具,才有益身心。管好自己的注意力,才能思路清晰有創意,人生不白活,為自己的人生加上色彩的彩繪。