2013-07-03 20:20:28嵐天
北市首創「防制就業歧視暨杜絕職場性騷擾工作坊」 協助培訓種子教師
不讓就業歧視成為企業管理地雷
臺北市政府勞動局為倡導友善職場、推動企業重視員工職場幸福，提供安全、和諧的優質工作環境，除了舉辦「幸福企業獎」、成立「幸福學院」，以營造幸福友善的勞動環境，更於今（102）年全國首創「防制就業歧視暨杜絕職場性騷擾工作坊」，協助企業培訓種子教師，不讓就業歧視成為企業管理地雷，延續與傳承北市勞動局推動幸福企業的精神。
臺北市政府勞動局陳業鑫局長表示，為避免事業單位不諳法令而於招募人才時不慎涉及就業歧視，於去(101)年辦理10場次防制就業歧視雇主法令宣導會，與會企業多反應不知如何建立職場性騷擾防治機制，且因人力資源人員流動率高，使得企業缺乏防制就業歧視種子教師的人才。有鑑於此，勞動局特別於今年起舉辦「防制就業歧視暨杜絕職場性騷擾工作坊」，協助企業人才培育。
陳局長指出，本工作坊不僅邀請國內專業領域之學者專家講解「職場就業歧視」及「性別工作平等法」等相關課程，並藉由案例演練，提升企業對就業歧視法令的實質認識，同時請各公司針對「制式履歷表及面試過程」、「工作場所性騷擾防治措施」、公司內部依據性別工作平等法之促進工作平等措施所訂定的制度規定及其他福利措施等資料進行分享，透過工作坊的學習，協助企業培訓防制就業歧視暨職場性騷擾防治之種子教師，達到友善職場之目標。
本次工作坊共計辦理2梯次，第一梯次會議時間為102年7月15日、7月16日，第二梯次為7月30日、8月1日，活動地點於臺灣國家婦女館（臺北市中正區杭州南路一段 15號 9樓），參加對象為本市轄區100人以上事業單位，每梯次僅有30名額，名額有限，場場內容精采可期，歡迎踴躍報名參加。本活動資訊可洽詢活動專線1999分機7023臺北市政府勞動局就業安全科，或至臺北市政府勞動局網站（網址：http://www.bola.taipei.gov.tw/）參考相關資訊。