〈職場一點靈〉----島耕作何以屹立職場不搖？
文／李淑娟

廣受歡迎的日本上班族長青漫畫《島耕作》，即將在本月下旬發行的系列連載中，升任為社長；這位在職場上不屬於任何派系，歷經調任，卻終能在企業叢林步步升遷的虛擬漫畫人物，究竟是如何邁向成功之途呢？身為漫畫迷的我，認為原因有四：

一、不參加任何派閥

許多人熱切，或是身不由己地在職場中加入派系，希望以聚眾的勢力，排除競爭者，並且得到互相奧援的能量；不過職場上的情勢多變，參加派系也可能會陷入骨牌效應或是負面的印記，沒有派系的島耕作，反而被視為清流，在同儕中脫穎而出。

二、因緣際會與上司部屬交心

在漫畫情節的鋪陳中，島耕作往往會撞見或不小心窺知上司、部屬的私事，像是大老闆的情婦、下屬的性格或家庭問題，但他從不會把這些秘密當作天大的八卦，在公司洩漏流傳，反而以將心比心的立場，協助上司部屬度過生活情感的難關，因而得到上司的信賴、下屬的支持，豐厚了人脈存褶。

三、深入基層，了解行業的轉變

雖非大企業裡成天坐在辦公室鬥心機的狠角色，但無論島耕作被公司調往任何部門或地方，都不忘勤走基層，了解業務執行的瓶頸與行業的轉變，因此無論是工作的策略或建言，都能符合市場需求與走向。

四、視界廣闊，培養國際觀

隨著國際交流的生產、消費力，島耕作的工作舞台也涉入了全球熱門的中國、印度市場。他深入當地的人文風情和社會現象，讓自己不侷限在固有的觀點，達到與世界接軌的目的，幫助企業成長，攀向社長的高峰，也豐富了漫畫迷的視野。