2015-10-28 08:48:20詠梅
以不變應萬變
併購全球後的員工資遣方案
中國區派了香港財務總監
通知台灣辦公室
來了之後
說法是
一切等美國HR人資通知
但沒拿到美國最後的合約
不過 確定台灣資遣一人
要我把財務移出去給會計師事務所做
現金流改中國區控管
全球改在馬尼拉用電子支付導向
把專業的部分拿掉
調度做另一塊領域
不是不會做
在這公司十幾年
把我放在哪部門
對我來說 都沒有問題
不知是美國人做事的無情
還是亞太區
中國區要把台灣這一塊看成
統一的業績
掛名在中國之下
變成台灣省
而不像併購前
辦公室的角色
屬全球
各地 分公司的屬性
不管了
反正我也不是負責人
美國人說的算
等真正拿到工作合約
看完內容條件
再評估
到底是屆齡退休了
還是繼續做下去
變化就在這半個月了
~詠梅~
2015/10/28
中國區派了香港財務總監
通知台灣辦公室
來了之後
說法是
一切等美國HR人資通知
但沒拿到美國最後的合約
不過 確定台灣資遣一人
要我把財務移出去給會計師事務所做
現金流改中國區控管
全球改在馬尼拉用電子支付導向
把專業的部分拿掉
調度做另一塊領域
不是不會做
在這公司十幾年
把我放在哪部門
對我來說 都沒有問題
不知是美國人做事的無情
還是亞太區
中國區要把台灣這一塊看成
統一的業績
掛名在中國之下
變成台灣省
而不像併購前
辦公室的角色
屬全球
各地 分公司的屬性
不管了
反正我也不是負責人
美國人說的算
等真正拿到工作合約
看完內容條件
再評估
到底是屆齡退休了
還是繼續做下去
變化就在這半個月了
~詠梅~
2015/10/28
上一篇：易岑和妳分享 觀功念恩 觀過念怨
下一篇：日本關西行
(悄悄話)
2015-10-28 11:55:34
親愛的台長︰
恭喜您！此篇文章極為優質，獲選為本日哈燒文章，將會出現在新聞台首頁哈燒文章區塊輪播。請您繼續保持每日撰寫文章的好習慣，期待您提供讀者更多精采的內容，加油！