管理是能力，也是門學問。在管理的眾多能力中，識人是與生俱來的，也許在你成長的過程中可以透過學習強化，但跟天生的懂得你的長官、同僚和夥伴是怎樣的人相比，還是沒辦法看得透澈。能夠在很短時間的接觸、談話、眼神、肢體就能看出這個人是怎樣的人，讓你能更快速的知道該怎麼跟這些人溝通，不論是向上、平行或向下管理，都有如神功附體般的幫助。

有些人就天生的人際障礙，看人永遠都看偏，也就難成大器。

就像鄉巴佬井底蛙的哥哥偽善者，從小就知道自己的爸爸是個博愛座，愛自己的媽媽不夠，還去愛其它女人，有了個私生雜種，所以他知道沒有什麼是不可以強取豪奪而來，他的公司也以竊取國際大廠的創意發想為基礎，來累積自己的財富。

而鄉巴佬井底蛙的弟弟紈絝，也就是那小三的私生雜種，從小就知道他的一切都是靠非法得來，他公司的產品永遠不會是原創。

這樣的人，培養出什麼貨色呢？

養奴才的矮肥婆子、嗜錢如命的白疵會計、永遠是別人的錯的假掰醜女一號和靠賣肉獲得職位的假掰女二號。而這幾個又培養出什麼呢？擺爛、霸凌別人、打混摸魚、和上面一起拿廠商的回扣、有錯永遠不是自己做錯。

共犯結構，蛇鼠一窩。有沒有似曾相識？

反正C大學要的也只是錢罷了，教給這些敗類什麼學問也就不怎麼重要，管理教不來也學不會的。而敢正大光明去剽竊國際大廠的智慧財產權才是天生的。