年耗國庫21億 上班族嘆：死不起

【何哲欣、唐鎮宇╱台北報導】勞工請喪假比公務員少7天，連喪葬補助都比公務員少領5個月！現行規定，勞工父母或配偶死亡，可領3個月投保薪資，公務員配偶或子女死亡，卻可領5個月薪俸額加公保3個月保俸，勞工少了近18萬元，且公務員還有結婚補助、生育補助、子女教育補助等，每年耗費國庫21億元。藍綠立委要求年金改革時一併檢討。上班族嘆：「連死都死不起」

公務員、勞工福利比一比

目前公保喪葬補助，父母或配偶死亡，提供3個月津貼，若子女死亡，則有1至2個月津貼；勞保的喪葬補助與公保類似，父母或配偶死亡，同樣提供3個月津貼，若子女死亡，則有1.5個月到2.5個月的津貼。不過依《全國軍公教員工待遇支給要點》，公務員若父母或配偶死亡，可再領5個月薪俸額，子女死亡，則可領3個月薪俸額。

結婚生育皆有補助

《蘋果》試算，以公務員平均薪俸額3萬2279元、公保平均保俸3萬5109元計算，若家中父母其中一人過世，且父母又非公務員身分，該公務員可領到26萬6722元；而勞工部分，若以勞保平均投保薪資2萬9241元計算，同樣情況僅能領到8萬7723元，相差近18萬元。
再比較其他福利，公務員結婚可領2個月薪俸額，勞工沒有；公務員生育補助2個月薪俸額，但勞工的生育給付，依勞保僅有30天。公務員還有子女教育補助，每次註冊時都可辦理。

立委：應檢討刪除

且勞工相關津貼都由勞保給付，公務員的結婚補助、生育補助、子女教育補助及5個月喪葬補助，全由政府埋單。以今年度預算為例，人事行政總處編列公教人員婚喪及生育補助6億9192萬4千元，教育補助14億元，合計近21億元。
綠委劉建國說，行政院巧立名目，公務員福利都沒法源依據，卻要納稅人幫忙出錢，太不公不義！政府要改革年金，應先拉近公務員與勞工福利，否則將造成階級對立。藍委吳育仁也說，公務員待遇已比勞工高，若還要政府補助超過20億元預算，將造成國庫財政負擔，太不合理，應檢討刪除。
上班族游子儀諷說，公務員結婚生子都有補助，勞工生不起養不起，如果連喪葬補助都還比較少，「可能連死都死不起」。

「很羨慕卻考不上」

上班族王育萍說，公務員錢多事少福利好，很羨慕卻考不上，人比人氣死人，政府改革應先砍這些不合理的福利，不然勞工真的很可憐！
全國公務人員協會理事長陳川青則說，公保給付是公務員自己繳的保費，要點則是來自政府預算，要不要檢討「由政府決定吧，現在我對兩黨政治沒什麼興趣！」