馬英九總統打著改革大旗，騙取選票，取得政權後，馬上變臉，讓改革淪為一句口號，實際上就任以來的一切作為皆是向既得利益妥協，為了討好、鞏固藍營、統派的基本盤，不但把改革拋諸腦後，甚至變本加厲，置社會的公平與正義於不顧，撕裂族群，激化社會矛盾與對立。而這些反改革的舉措，在馬英九上任後比比皆是，堪稱族繁不及備載，罄竹難書，終於讓中間選民棄馬而去，導致國民黨在一連串選舉的失利。

馬英九號稱要當全民總統，但在其施政的優先順序中，特定族群與基本盤的利益卻永遠放在最重要地位。以公務員退休金優惠存款利率十八％為例，此一措施原為保障在台灣比較窮困匱乏時代的公務員生活，其之採行是有客觀環境因素，如今台灣已有非凡的經濟發展成果，公務員待遇較之過去不可同日而語。公務員的薪資非但不比民間的一般水準差，各項的福利保障更是齊備，所謂的鐵飯碗已成人人羨慕的金飯碗了。加上金融海嘯來襲，一年期定存利率已降至低於一％水準，而失業人口更是大幅增加，在此情況下再給予其退休金十八％存款利率之優惠，實在形成非常強烈的反差，只會讓民眾更加感到社會的不公義。坦白說，在金融海嘯之下從事十八％的改革，相信多數民眾必然贊成，甚至公務員也會共體時艱，是阻力最小的時刻，無奈馬政府心中只有族群意識與選票利益，硬是延宕了改革的落實。

同樣的情形也發生在軍教恢復課稅的議題上。軍教免稅的大環境與十八％優惠存款如出一轍，但今天軍教的待遇，已在一般民眾的薪資水準之上，而其他上班族的薪資所得，一分一毫都跑不掉，比軍教待遇差的民眾甚至都有繳稅的義務，何以獨獨軍教人員可以免稅？更令人不滿的是，馬政府無法阻擋要求軍教所得繳稅的龐大民意，表面上採取贊同的立場，卻以配套措施尚未完備為由，加上議事技巧的干擾，使得社會正義遲遲無法落實。另外，國營事業的年終獎金，也都是員工稍有反彈抗爭，馬上予以加碼，試圖安撫，可說是「心中有選票，眼中無人民」的最好證明。

其次，再討論一個大問題。最近，「促進產業升級條例」在九十八年底屆滿，馬政府推出「產業創新條例」因應此一情勢，卻因民進黨質疑此一條例是「馬英九金主條款」、「中資來台條款」，嚴重違背社會公義，只為與馬友好的大企業及中資來台大開優惠後門，因此強力阻擋，此一會期暫不處理，改列下會期第一優先法案。坦白說，產創條例之所以遭到強烈反對，乃是之前的兩項租稅優惠條例：「獎勵投資條例」、「促進產業升級條例」實施以來，共減免租稅一．五一兆元，其中獎投條例施行三十年，減免租稅五二九○億元，促產條例實施十五年，減免租稅高達九八二一億元。在這些租稅優惠措施下，促成台灣高科技產業的生根茁壯，對台灣經濟發展可說居功厥偉。

然而，這些措施也造成重大後遺症，一則高科技產業迅速發展，成功之後，科技人紛紛成為億萬富豪，卻不必繳稅，或只負擔少許的稅金，而國家稅收卻大部分依賴傳統產業在支撐。更嚴重的是，高科技在成功打造產業聚落後，政府卻拚命鬆綁赴中投資設廠限制，導致高科技產業大量西進，無異台灣犧牲稅收，傳統產業與一般民眾負擔沈重稅金，卻將此血淚澆灌而成的花果，讓中國去收割。換言之，台灣過去的租稅優惠措施與結構，對於在本土生根發展的產業，以及台灣人民是非常不公平的。有此前車之鑑，未來產創條例的制定，應該將稅負結構合理化，對於願在台灣落地生根，提供就業機會的產業，無分高科技或傳統產業，均應予以租稅上的優惠，提升其競爭力，方可促成台灣經濟再起。然而觀之馬政府研擬之條款，卻是只對大財團有利，忽視了支撐台灣經濟的絕大多數中小企業，因此在立法院遭到民進黨的強力阻攔。

總之，馬政府在選舉中連連敗北，一方面凸顯傾中政策遭到人民唾棄，另一方面也意味其假改革之名圖利特定族群與基本盤的圖謀，也被人民揭穿。一個內政、經濟與外交全盤皆墨，改革毫無成果，社會公義與公平不復存在的政府，其統治的正當性已蕩然無存了。