2008-09-19 22:24:22orange
是肯定吧!
期末,跟朋去參加向陽的畢業典禮
席間遇到了督導
督導的樣子,看起來有點嚴肅,所以,雖然他常說我是績效最好的組長,我仍然戰戰兢兢
畢竟,那可是長官呢!
典禮結束後,督導跑來拉著我,告訴我先別跑,一會兒有事情找我。
我的直覺反應是!我的資料還沒交回教育局嗎?
結果,督導拉著我說「你要下行政喔?能不能不要?」
我看看旁邊的均和朋,就之到是誰把這消息給說出去了。
雖然,告知理由之後,督導也就尊重我的意願,不過,聽到他這麼說,心裡仍然很開心。
辦公室裡,最反對我離開的莫過於佳了
或許,事務的分配真的懸殊
礙於同事情誼,我也不能多說什麼
只能默默去做,不去多想。
或許,也真因為我們相處的不錯,所以捨不得
或許,也有些考量,在於當我離開之後,後續的人勢必會要求做職務上的調整,自然他身上的工作份量,就會增加
於公於私,他的反應一直很大。
當然我也很堅持
最後,佳告訴我「如果,你願意留下來,我願意重新調整工作分配」
承蒙他的情
這一句就夠了
有那個人願意重新分配工作,只要重新調動,我肩上的擔子自然就輕,而他卻不然
不論如何,願意說出這句話,我就很感激了。
當然最後,我還是離開那個位置了
但是,我很慶幸,在位的期間,我有很好的組員,有很好的同事。大家都相處的很好。
卸下職務,才是我另一個生涯的展開。
席間遇到了督導
督導的樣子,看起來有點嚴肅,所以,雖然他常說我是績效最好的組長,我仍然戰戰兢兢
畢竟,那可是長官呢!
典禮結束後,督導跑來拉著我,告訴我先別跑,一會兒有事情找我。
我的直覺反應是!我的資料還沒交回教育局嗎?
結果,督導拉著我說「你要下行政喔?能不能不要?」
我看看旁邊的均和朋,就之到是誰把這消息給說出去了。
雖然,告知理由之後,督導也就尊重我的意願,不過,聽到他這麼說,心裡仍然很開心。
辦公室裡,最反對我離開的莫過於佳了
或許,事務的分配真的懸殊
礙於同事情誼,我也不能多說什麼
只能默默去做,不去多想。
或許,也真因為我們相處的不錯,所以捨不得
或許,也有些考量,在於當我離開之後,後續的人勢必會要求做職務上的調整,自然他身上的工作份量,就會增加
於公於私,他的反應一直很大。
當然我也很堅持
最後,佳告訴我「如果,你願意留下來,我願意重新調整工作分配」
承蒙他的情
這一句就夠了
有那個人願意重新分配工作,只要重新調動,我肩上的擔子自然就輕,而他卻不然
不論如何,願意說出這句話,我就很感激了。
當然最後,我還是離開那個位置了
但是,我很慶幸,在位的期間,我有很好的組員,有很好的同事。大家都相處的很好。
卸下職務,才是我另一個生涯的展開。
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