乍看這本書名－－「我們嫁給了工作」任何人都會忍不住好奇，拿起來翻一翻。

記得曾經陪一位住在鄉下的長輩在台北逛街，行經捷運地下道時，他顯然被人潮所嚇到，他不禁蹙眉道：「這人幹嘛走這麼快，省這五分鐘時間是能幹什麼？」這讓我回想到，我每天也是這樣蹦緊神經，加快腳步，只怕錯過了7分鐘一班的捷運。我省那7分鐘作什麼呢？答案竟然就是「工作」──我為了提早7分鐘到公司。

本書作者為社會學與臨床心理學雙博士，曾任職柏克萊大學，現為臨床心理治療師。她在前言中說道：「我們美國是一個熱愛工作的國家」，她並指出，美國人已深信工作是「自我實現、健康的心態、美德甚至是公民必備的條件」，熱烈擁抱工作結果，幾十年下來，美國人已經改變了「成功」的定義，那就是用工作來衡量。而這情況，來到亞洲新興國家如台灣亦同。

然而，過度依賴工作的情況下，如果一朝被「工作」所背叛呢？在本書第一章〈是誰嫁給了工作〉中，作者分析了一些個案。在第一個案例「布蘭達的世界末日」中，一個35歲、離婚7年、高薪且能力受肯定的法務祕書布蘭達，因為一件疏忽，而遭到律師們的冷淡對待，突然遭到排擠的她，出現了失眠、偏頭痛、嘔吐及體重下降的嚴重問題，只好接受心理治療。

在接受治療的幾周內，她斷絕和男友的聯絡，理由是「男友不懂她」。在經過會談後，作者嚇然發現一個事實：布蘭達好像「嫁」給了她的律師事務所，而這位「先生」在毫無預警下告訴她，他不再愛她了，並打算為另一個女人而離開他。布蘭達在工作上的挫折，竟比她7年前「真正離婚」還嚴重許多……。布蘭達最後說：「我想我是嫁給了我的工作」

不論是「嫁給工作的女人」或是「娶了工作的男人」，在現今台灣社會可能已是越來越多。在本書其他章節中，並深入探討了這其中的問題，如「回家沒意思，出門不好玩」這點，或許這正可以解釋台北辦公樓何以夜裡仍燈火通明。同時，在第五章〈為什麼都是女生〉裡，也舉出一個驚人的數據：在200個「嫁給工作」的案例裡，女性就佔了85%。除了女性較願接受治與協助外，「尋求工作感」、「男人不可靠」，都成為原因之一。

你曾經認真思考過，不工作的時候，你做什麼嗎？你的假期，是否已淪為「為工作休息」的日子？或是離開工作時，就會感到「寂寞」？甚至因忙碌的工作，讓你與家人朋友約會喝茶、聚餐烤肉都成奢求？如果是的話，這本書將協助你深思這個問題。