【民正新聞記者:蔡永源台南報導】臺南市政府公務人力發展中心在人事處督導下，再度拿下106年「TTQS企業機構版金牌獎」殊榮，成為全國公部門培訓單位中，唯一蟬聯TTQS「企業機構版」6連金。人力中心鄭潔虹主任於今(13)日將此榮耀於市政會議中獻獎。

李孟諺市長期勉：由人事處許瑛峰處長所帶領的公務人力發展中心得獎連連，獲得勞動部TTQS金牌，可說是人事部門裡獲獎的最佳代表，也獲得人事行政總處高度的肯定，期許能夠持續精進努力，為培養市府公務員的訓練及成長來致力。

人事處許處長表示：106年共有1,619家企業與訓練機構接受勞動部TTQS評核，全國僅18家(約1%)能贏得金牌。人力中心自101年率先導入TTQS(Talent Quality-management System，人才發展品質管理系統)，透過滾動檢討與時俱進，使人力資源發展緊扣市政目標，讓培訓成為打造幸福城市不可或缺的強力後盾。

本次獲得評核委員肯定關鍵有三項：第一，從國際趨勢、城市發展看見公務人力未來所需職能，預先為組織培育所需人才。第二，發展具差異性在地課程，讓公務員能瞭解在地人文脈絡，進而創造在地魅力。第三，打破傳統框架思維，運用策略聯盟與共享經濟概念，以最少的資源創造最大的培訓效益。

人力中心鄭潔虹主任表示：人力中心以極為有限的預算卻能獲得如此佳績，因為我們全心投入人才發展與培育，相信優秀人才能為城市帶來競爭力。未來將賡續TTQS系統持續改善與創新，掌握組織與員工所需職能動態，成為市府全體同仁職業生涯的補給站。

人力中心培訓成果屢創佳績，106年還拿下有公部門人事機構奧斯卡金像獎之稱的「行政院人力資源管理創新獎」及「臺灣健康城市暨高齡友善城市優良提案獎」等殊榮，再度證明南市府優質的公務人力培訓獲得各界肯定。