">民正新聞記者:蔡永源台南報導】http://youtu.be/_H3kpAn7RDo立法院王院長、賴市長、洪國策顧問、國衛院龔院長、高等法院鄭院長、黃校長、賴前校長、翁前校長、醫學院張院長、醫學院林前院長、韓院長、醫學界的先進、社會各界的好友、媒體朋友、院內同仁及志工，大家好:

首先非常謝謝大家撥空前來參加今天的典禮. 我和張院長一樣感覺到大家帶來的溫暖與光彩。

我要藉這個機會、感謝遴選委員會、六個月來費盡心思、給予肯定和支持。還有黃校長的信任和託付,讓我勇於承擔這個帶領成大醫院的重責大任.

27年前來到台南、只有想到以自己的骨科專業、服務鄉親。直到陳志鴻院長指派我負責品管中心的業務，爭取到了國品獎，同時讓我了解到好的行政管理，可以提昇醫療品質，讓民眾得到更好的照顧。接著林炳文院長亦師亦友的提攜,三年多來，讓我對於醫療行政的工作更為熟練，促成我接受這個挑戰與承擔。

今天，這歷史性的一刻，在成功大學大家長黃校長的監督下，醫學院院長和醫院院長，25年來首度一起宣誓就任教學研究和醫療服務的職位，代表著醫學院和醫院的合作，也將進入一個合諧新世代，也是一個新的里程碑。

成大醫院自七十七年六月十二日啟用迄今，在歷任院長的帶領與全院同仁的努力下，共同締造了『希望與願景之橋』，以國立大學醫學中心實力，和各級醫事機構合作，共同守護南台灣民眾之健康。

但是，放眼未來，挑戰將更為嚴峻：開放社會下民眾的期待越來越高、但是健保的資源卻無法隨之增加。健保與評鑑制度不斷變革，醫療與行政作業更為繁複。勞動權益之保障與物資成本上升，更使營運負擔日益加重。個人開業的自由與立即成就，遠勝於醫院執業之規範與要求，加上退撫政策影響人員新陳代謝，浮現人力接班斷層。

面對這麼多挑戰，我们必需要推動以病人為中心的服務理念，不斷提升醫療品質。並且要積極改造資訊體系，改善工作流程，提升作業效率。我们要將盈餘轉為福祉，改善工作環境，激勵員工士氣，才能有快樂的員工、可以服務病患。更重要的是、充實人力並建立人才培育與分流制度，充分的發展成大醫療體系，滿足民眾醫療需求。我们還將要增建兒童醫學中心、合作經營公立醫院、落實轉診機制、才能有效提高服務能量。

簡單的來說，醫療是什麼? 無論環境與形勢如何變遷，醫療的本質終究是一門人照顧人的專業，更是一個利他的專業。

成大醫院源起於國家的重大建設，因為有夏校長黃院長李教授的遠見 加上三十多年來學校與政府資源的投入 員工持續的努力 建立起今天成大醫院的品牌 所以國立的成大醫院是國家的公共財、是社會的資產。

我想對許多留在成大醫院、不因收入而動搖的同仁來說，我們都有努力把對的事情做好的決心。所有認真的員工都是醫院最寶貝的資產。這都是我们面對挑戰時，繼續努力的動能。

在甜蜜的壓力與心情下，我以”成大人”接下”成大醫院”院長這一棒。只要大家都以成大人自居，以成大人為榮、同心協力，王子和公主一定可以過著幸福快樂的日子。

最後敬祝 大家 平安 喜樂 !